Bei uns treffen Tradition und Moderne aufeinander. Klappt das denn? Das klappt sogar ganz wunderbar.
“das haben wir schon immer so gemacht”
Schnappatmung setzt ein.
Wir sind ein Familienunternehmen in der zweiten Generation. Vom Vater 1975 gegründet und seither am Standort Straubing, im Herzen Niederbayerns. Da denkt man doch sofort an ein klassisches Traditionsunternehmen mit eingestaubter Unternehmensstruktur, getreu dem Motto “das haben wir schon immer so gemacht”. Genau diese Mentalität verursacht bei uns Stresspusteln und Gastritis.
Neue Konzepte. Neue Wege bestreiten und dennoch beständig bleiben. Trotz aller Moderne und neuer Ansätze, sollte man nie vergessen, wo man “herkommt”. Der Ursprung, seine unternehmerischen Wurzeln. Wir suchen konsequent nach neuen Konzepten und Wegen, bleiben aber gleichzeitig unseren Wurzeln treu.
Tradition ist nicht gleich schlecht. Tradition ist etwas, was zwischen Menschen, gar Generationen passiert. Es gibt halt. So auch bei uns.
Bestimmte Handlungsmuster und Abläufe sind noch immer identisch zu damals. Tradition bedeutet auch, etwas weiterzugeben. So wie unsere Überzeugung, dass Verpackung weitaus mehr ist als nur ein unspektakuläres Wegwerfprodukt. Dieser Glaube ist nun bereits seit fast 50 Jahren Teil unserer Identität und daran wird weiterhin, intern wie auch extern festgehalten.
Dennoch. Es hat sich einiges getan seit der Gründung. Hätte man damals etwas von Core Values (Unternehmenswerte) erzählt, wäre man höchstwahrscheinlich müde belächelt worden und mit einem “Abwinken” abgespeist worden.
Wie, Unternehmenswerte?
In der heutigen Arbeitswelt sind Unternehmenswerte mehr als nur nette Worte auf einem Stück Papier. Sie sind das Herz und die Seele einer Firma und veranschaulichen, wofür ein Unternehmen steht. Sie prägen die Entwicklung und zeigen, wie sie mit ihren Mitarbeitenden umgeht.
Unsere Core Values stehen nicht nur vielversprechend auf dem Papier, sondern werden auch gelebt und sind nicht verhandelbar.
Unsere Unternehmenswerte:
01 Miteinander Sein & Miteinander Werden
Den Großteil unseres Lebens verbringen wir bei der Arbeit, also sollte dieses Umfeld so positiv wie möglich sein. Doch wie erreicht man das?
Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsumfeld, in dem sich Mitarbeiter*innen wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Für uns sind gegenseitige Wertschätzung, Respekt & Verlässlichkeit oberstes Gebot. Keine Ellenbogen-Politik, sondern ein Miteinander.
Das Teamgefühl großgeschrieben, denn nur im Kollektiv können wir erfolgreich sein, neue Wege gehen und Großes erreichen. Dazu müssen wir uns blind aufeinander verlassen können. Hand in Hand, wie ein Zahnrad, das perfekt ineinandergreift. Jeder weiß, was er zu tun hat und unterstützt auch mal, wenn Not am Mann/Frau ist.
02 Mit Stolz & Einsatz Füreinander
Füreinander einstehen. Ähnlich wie in einer gut funktionierenden Ehe oder Partnerschaft unterstützt man sich in jeder Lage. Wie sagt man so schön, “in guten, wie in schlechten Zeiten”.
Um unser Wissen zu multiplizieren und jederzeit abrufen zu können, arbeiten wir absolut transparent und nachvollziehbar.
Jeder Grubi ist Goldwert und leistet einen unschätzbaren Beitrag zum Erfolg des Unternehmens. Dabei ist uns extrem wichtig, dass jeder Mitarbeitende stolz auf das ist, was er täglich leistet.
03 Jeden Tag Richtung Zukunft
Heute, hier & jetzt, ist schon Schnee von gestern. Wir interessieren uns für die Zukunft, begeistern uns für alles Neue und die Verpackungslösungen von morgen. Stillstand ist keine Option. Dem entgegnen wir mit regelmäßigen Weiterbildungen und einem open Mind, der uns auch mutig und visionär über den Unternehmenstellerrand blicken lässt. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Unternehmens.
Diese Werte haben wir vor ein paar Jahren gemeinsam definiert. Ein Projekt, in dem wir uns gemeinsam auf die Suche nach unserem Kern gemacht haben. Dabei entstanden, sind diese drei großartigen Unternehmenswerte.
Die Umsetzung ist ein stetiger Prozess und nie vollendet. Es fließt in der täglichen Arbeit mit ein und hört bei gemeinsamen Feiern nicht auf. Ganz im Gegenteil, gerade in diesen Momenten, wo wir gemeinsam z.B. unser alljährliches Grubi-Sommerfest feiern, spürt man sie ganz deutlich – unsere Unternehmenswerte. Jede*r trägt Sie in sich.
Wir stellen fest, Tradition und Moderne können sehr wohl, Hand in Hand gehen. Wir möchten nicht mehr ohne unsere Unternehmenswerte und ebenso nicht ohne unsere traditionellen Handlungsmuster und Abläufe.
Beides bildet unser Fundament, was man nicht so schnell zum Einstürzen bringt. Diese Gemeinschaft glänzt durch ihr Miteinander und einer ungeheuerlichen Stärke, in guten wie in schlechten Zeiten.
Darauf sind wir stolz. 🧡
